Менеджер по подбору персонала
В архиве с 12 апреля 2018
Требуемый опыт работы: более 6 лет
Полная занятость, полный день
Открытый
Показывает отзывы от сотрудников
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала
от 85 000 ₽Москва, Парк культуры
Опыт от 3 до 6 лет
Подбор персонала. Тестирование кандидатов при приеме на работу. Оформление сотрудников на работу. Взаимозаменяемость коллег на время отпуска.
Высшее образование. Рассматриваются кандидаты с банковским опытом работы (в управлении по работе с персоналом) от 2-х лет, либо сотрудники...
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору персонала
от 100 000 ₽Москва, Белорусская
Опыт от 3 до 6 лет
Точечный поиск и подбор специалистов инженерных профессий. Участие в адаптации новых сотрудников. Организация обучения и развития персонала. Разработка и внедрение...
Высшее образование. Профильные курсы повышения квалификации в области подбора персонала. Опыт подбора персонала на профильных сайтах, в соц.
HR менеджер/Менеджер по подбору персонала
от 115 000 ₽Москва, Сухаревская и еще 2
Опыт от 3 до 6 лет
Поиск и подбор персонала на открытые вакансии. Составление и размещение вакансий на различных сайтах . Проведение телефонных интервью и очных собеседований.
Высшее образование. Дополнительное образование в сфере HR - приветствуется. Успешный опыт работы в рекрутменте от 3-х лет. Опыт подбора персонала...
Работодатель сейчас онлайн
Ведущий менеджер по подбору персонала
100 000 – 100 000 ₽Москва, ВДНХ
Опыт от 3 до 6 лет
Полный цикл подбора персонала коммерческого (офисного) блока (бухгалтерия, тендерный отдел, отдел продаж, отдел сопровождения и т.д.). Организация проведения всех...
Среднее специальное или высшее образование. Опыт точечного подбора персонала от 2-х лет. Знание современных технологий поиска подбора персонала.
Работодатель сейчас онлайн
Ведущий менеджер по подбору персонала
от 120 000 ₽Москва, Волгоградский проспект
Опыт от 3 до 6 лет
Подбор персонала (точечные вакансии направления HoReCa и офис). Обсуждение и согласования профилей вакансии с внутренними заказчиками. Работа с различными источниками...
Высшее образование. Опыт работы самостоятельного ведения вакансий от 3 лет (от 10 вакансий и выше). Понимание особенностей процессов рекрутмента, адаптации...
Опыт от 3 до 6 лет
Ведение вакансий в сфере нефтегазового, промышленного строительства, проектирования и эксплуатации. Анализ рынка кандидатов - уникальных и высококвалифицированных экспертов, управленцев среднего и...
Опыт работы в подборе персонала от 3 лет. Для нас важно: бизнес-мышление, широкий кругозор, любознательность, логика и умение анализировать...
Открытый
Показывает отзывы от сотрудников
Москва