Бизнес-тренер / Менеджер проектов / HR-консультант
В архиве с 22 апреля 2017
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Москва, Китай-город, Китай-город, Лубянка, Большой Златоустинский переулок, 3/5с1
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Москва, Выставочная и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Разрабатывать и проводить внутренние тренинги, обучающие программы для руководителей (бэк-офис). Формировать и предоставлять контент для создания дистанционных курсов, портала.
Опыт работы на аналогичной должности от 2-хлет (FMCG сектор, как преимущество). Навыки собственной методологической разработки тренинговых и прочих обучающих...
Работодатель сейчас онлайн
Бизнес-тренер
110 000 – 120 000 ₽Москва, Автозаводская и еще 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Разработка учебных программ и тренингов по темам управления персоналом, развития навыков руководителей и обучения персонала. - Проведение обучающих сессий, тренингов и...
Релевантный опыт от 3 лет. Организованность, ответственность.
Москва, Бульвар Рокоссовского и еще 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Полевое сопровождение 80% рабочего времени (драйвить, обучать, мотивировать команды магазинов). Разработка обучающих материалов для сотрудников от линейного персонала до руководящего...
Опыт развития управленцев обязателен. Аналогичный опыт работы от 1 года, работа в Fashion-ритейл будет являться преимуществом. Опыт проведения групповых...
Москва, Парк культуры и еще 2
Опыт от 3 до 6 лет
Проведение очных тренингов по всем этапам продаж и клиентскому сервису в розничных магазинах. Проведение вебинаров для сотрудников региональных магазинов.
Навык составления и проведения тренингов по продажам и клиентскому сервису. Опыт проведения тренингов в розничных магазинах non food (товары для...
Бизнес-тренер
80 000 – 120 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Обучать сотрудников наших клиентов по готовому плану: Менеджеров по продажам и руководителей отделов продаж. Проводить аттестации сотрудников. Контролировать процесс обучения.
Наличие компьютера или ноутбука (планшеты и смартфоны НЕ подходят). Наличие головной гарнитуры (наушники с микрофоном). Домашний интернет (НЕ через смартфон).
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Проведение тренинговых программ по развитию управленческих компетенций у руководителей среднего звена бэк-офиса (не массовые позиции). Обучение и развитие кадрового...
Высшее образование (психологическое, педагогическое, управление персоналом, социологическое). Опыт работы тренером в банковской сфере от 2х лет. Профессиональное владение тренинговой...
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Китай-город, Китай-город, Лубянка, Большой Златоустинский переулок, 3/5с1